Produktový manažer (medior/junior) pro spotřebitelské úvěry a hypotéky

Chceš se podílet na rozvoji našich spotřebitelských úvěrových produktů? Partners Banka hledá produktového manažera, který má zkušenosti s hypotékami a spotřebitelskými úvěry a chce své znalosti rozvíjet dál.

Jaká je Partners Banka?

Jsme moderní a rychle rostoucí banka, která za první rok existence přivítala už více než 140 000 klientů a získala depozita v řádech desítek miliard korun. Kombinujeme špičkové digitální služby s osobním poradenským přístupem a rozšiřujeme naše produktové portfolio tak, aby klientům nabízelo maximální hodnotu.

Proč je tato role zajímavá?

Pozice produktového manažera pro spotřebitelské a hypoteční úvěry u nás není jen o správě existujících produktů, ale také o jejich spoluvytváření a rozvoji. Budeš mít možnost podílet se na nastavování strategie spotřebitelských úvěrů i hypoték, na cenotvorbě, procesním řízení a ovlivňovat zákaznickou zkušenost v segmentu, který je pro banku klíčový.

Tvá práce bude mít přímý dopad na směřování celé banky a budeš úzce spolupracovat s vedením i klíčovými útvary v oblasti úvěrů. Pokud chceš být součástí banky, která roste a inovuje, je tohle místo právě pro tebe.

Co bude tvým úkolem?

• Starat se o stávající úvěrové produkty a podílet se na jejich dalším rozvoji.
• Optimalizovat procesy – od podání žádosti až po doplacení úvěru, aby byly pro klienty i banku co nejhladší.
• Přinášet nové nápady – spolupracovat na inovacích a vývoji produktů, které klienti opravdu ocení.
• Podporovat digitální nástroje – zapojíš se do tvorby moderních procesů pro sjednání a správu úvěrů.
• Spolupracovat s obchodem, IT a dalšími týmy na realizaci produktových změn.

Co od tebe očekáváme?

• Několik let zkušeností s hypotečními produkty nebo spotřebitelskými úvěry (např. 1–3 roky).
• Znalost základního životního cyklu úvěru – tvorba produktu, prodej, správa.
• Analytické myšlení a chuť zlepšovat procesy.
• Zkušenosti s obchodem, distribucí, metodikou nebo technologiemi jsou výhodou, ale nejsou podmínkou.
• Samostatnost, iniciativa a chuť se učit a rozvíjet.

Co ti nabízíme?

• Podíl na rozvoji produktů nové banky.
• Možnost realizovat vlastní nápady a vidět jejich dopad v praxi.

Z klasických benefitů můžeme nabídnout:

• 4 týdny dovolené a k tomu 6 dnů sickdays navíc, celkově tedy 26 dnů,
• notebook, mobilní telefon + tarif (neomezené volání + SMS, 8 GB dat),
• zvýhodněné mobilní tarify u T-Mobile i pro rodinné příslušníky,
• možnost občasné práce z domova (home office),
• příspěvek na stravování ve výši 123 Kč / den,
• měsíční příspěvek 1 500 Kč na penzijní připojištění,
• zvýhodněná cena finančních produktů skupiny Partners, např. bankovní účet Pro rodinu a Pro dva zdarma atd.,
• Multisport karta,
• dny zdraví – vitamínové balíčky, očkování apod.